ВС РФ разъяснил порядок увольнения чиновников, не соблюдающих антикоррупционные запреты

Понедельник, 25 Август 2014
Конфликт интересов|Сергей Ёлкин
Конфликт интересов|Сергей Ёлкин

Верховный Суд в обзоре практики по делам связанным с коррупцией разьяснил ситуации с увольнениями чиновников, подробно остановившись на нескольких аспектах, таких как конфликты интересов, дисциплинарные поступки и коррупционные проступки.

Понятие «конфликт интересов» раскрывается в статье 19 Федерального закона от 25 декабря 2008 года № 273-ФЗ «О противодействии коррупции». В соответствии с ч. 1 названной статьи, под конфликтом интересов на государственной или муниципальной службе понимается ситуация, при которой личная заинтересованность (прямая или косвенная) государственного или муниципального служащего влияет или может повлиять на надлежащее исполнение им должностных (служебных) обязанностей и при которой возникает или может возникнуть противоречие между личной заинтересованностью государственного или муниципального служащего и правами и законными интересами граждан, организаций, общества или государства, способное привести к причинению вреда правам и законным интересам граждан, организаций, общества или государства.

В случае возниконовения конфликта профессионального и личного интереса чиновников правилами предусмотрена определенная модель поведения: чиновник должен немедленно доложить об этом в комиссию по урегулированию конфликта интересов, или иную соответствующую инстанцию. Как пояснил Верховный суд России, конфликт интересов возникает, например, при работе в компании родственников или в случае работы родственников при их взаимном прямом подчинении.

Непринятие государственным, муниципальным служащим мер по предотвращению и (или) урегулированию конфликта интересов, стороной которого он выступает, является основанием для привлечения к дисциплинарной ответственности.

В случае с дисциплинарной ответственностью, в обзоре подчеркивается, что единственный необходимый фактор для наступления дисциплинарной ответственности – сам дисциплинарный проступок. Таким образом, ответственность для чиновника, в том числе и в виде увольнения, предусмотрена и до возбуждения уголовного дела.

Особо Верховный суд отметил, что возбуждение уголовного дела не является обязательным условием для увольнения в связи с коррупционным проступком.

    0

Конкурс

yolkin-0

Приложения

Android app on Google Play

 
Вся представленная на сайте информация относительно персональных данных чиновников и депутатов была получена из открытых источников в СМИ до 1 октября 2013 г. АНО «Центр ТИ-Р» в своей деятельности строго следует конституционному принципу невмешательства в частную сферу жизни человека и подчиняется положениям ст.152.2 ГК РФ. При работе с информационными источниками АНО «Центр ТИ-Р» руководствуется нормой абз.2 п.1 ст.152.2 ГК РФ: «не является нарушением правил, установленных абз.1 настоящего пункта, сбор, хранение, распространение и использование информации о частной жизни гражданина в государственных, общественных или иных публичных интересах, а также в случаях, если информация о частной жизни гражданина ранее стала общедоступной либо была раскрыта самим гражданином или по его воле»